Transparencia y Acceso a la Información Pública.
- Ley 1712 de 2014
Por medio de la cual se crea la Ley de Transparencia y del Derecho de Acceso a la Información Pública Nacional y se dictan otras disposiciones. - El objeto de la presente ley es regular el derecho de acceso a la información pública, los procedimientos para el ejercicio y garantía del derecho y las excepciones a la publicidad de información.
- Decreto No. 1081 del 26 de mayo de 2015
del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, por medio del cual se expide el decreto reglamentario único del sector Presidencia de la República. - Resolución No. 3564 del 31 de Diciembre de 2015
del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, por la cual se reglamentan los artículos 2.1.1.2.1.1, 2.1.1.2.1.11, 2.1.1.2.2.2 y el parágrafo 2 del artículo 2.1.1.3.1.1 del decreto No. 1081 de 2015....
1. Mecanismos de contacto
3. Estructura Orgánica y Talento Humano
4. Normatividad
- 4.1 Normativa del Orden Territorial
5. Presupuesto
- 5.1 Presupuesto
- 5.2 Ejecución presupuestal
- 5.3 Estados Financieros
6. Planeación
- 6.1. Políticas, Lineamientos y Manuales
- 6.1.1 Politicas y lienamientos sectoriales
- 6.1.2 Manual de Contratación 2019
- 6.1.3 Manual de Supervision 2019
- 6.1.4 Resolución adopción Manual de contratación y supervisión 2019
- 6.1.5 Planes Estratégicos sectoriales
- 6.1.5.1 Plan de Desarrollo 2020-2023
- 6.1.5.2 Plan de Desarrollo 2016-2019
- 6.1.5.3 Plan de Ordenamiento Territorial
- 6.1.5.4 Plan de acción 2021
- 6.1.5.5 Plan de acción 2020
- 6.1.5.6 Plan de acción 2019
- 6.1.5.7 Plan 500 años
- 6.1.5.8 Plan de acción de Secretaría de Salud 2019
- 6.1.5.9 Plan institucional de archivos de la entidad - Pinar
- 6.1.5.10 Plan anual de adquisiciones 2021
- 6.1.5.11 Plan anual de adquisiciones 2020
- 6.1.5.12 Plan estratégico de talento humano 2020
- 6.1.5.13 Plan de trabajo SST
- 6.1.5.14 Plan de Inducción, capacitación y entrenamiento 2020
- 6.1.5.15 Plan Estratégico de Tecnologías de Información PETI
- 6.1.5.16 Plan de tratamiento de riesgos de seguridad y privacidad de la información
- 6.1.5.17 Plan de Seguridad y Privacidad de la Información
- 6.1.5.18 Plan institucional de capcitación
- 6.1.5.19 Plan anual de vacantes
- 6.1.5.20 Plan institucional de bienestar e incentivos
- 6.1.6 Plan de Rendición de cuenta
- 6.1.7 Plan de de Serivicio al ciudadano
- 6.1.8 Plan Antitrámite
- 6.1.9 Plan Antitcorrupción y de Atención al ciudadano 2021 (Modificado).
- 6.1.10 Plan Antitcorrupción y de Atención al ciudadano 2021.
- 6.1.11 Plan Antitcorrupción y de Atención al ciudadano 2020.
- 6.1.12 Nuevas decisiones o políticas adoptadas.
- 6.2 Plan de Gasto Público
- 6.3 Programas y Proyectos en Ejecución
7 Control
-
7.1 Informe de Gestión, Evaluación y Auditoría
- 7.1.1 Informes enviado al Concejo
- 7.1.2 Informes de rendición de cuenta a la contraloria
- 7.1.3 Informes de rendición de cuentas a los ciudadanos
- 7.1.4 Informes a organismos de inspección y vigilancia
- 7.1.5 Acta de Empalme 2019
- 7.1.6 Informe de Gestión 2016-2019
- 7.1.7 Informe de Austeridad del Gasto Trimestre IV – 2020
- 7.1.8 Informe de Austeridad del Gasto Trimestre I - 2021
- 7.2 Reportes de control interno
- 7.3 Planes de Mejoramiento
- 7.4 Entes de control
- 7.5 Información para población vulnerable
- 7.6 Informe de procesos judiciales
9 Trámites y Servicios
10 Instrumentos de gestión de información pública
- 10.1 Información mínima a publicar
- 10.2 Registros de activos de información
- 10.3 Indice de información clasificada y reservada
- 10.4 Esquema de publicación de información
- 10.5 Programa de Gestión documental
- 10.6 Tablas de Retención Documental
- 10.7 Registro de Publicaciones
- 10.8 Costos de publicación
- 10.9 Mecanismo para presentar quejas y reclamos
- 10.10 Informe de peticiones quejas y reclamos
11. SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
12. Secretaría General
- 12.1 Plan Institucional Bienestar e Incentivos 2020
- 12.2 Plan Institucional de Capacitación
- 12.3 Plan Estratégico de Talento Humano 2020
- 12.4 Plan de Trabajo SST 2020
- 12.5 Plan de Induccion Capacitación y Entrenamiento 2020
- 12.6 Plan Anual de Vacantes 2020
- 12.7 Capacitaciones 2020
- 12.8 Capacitación sobre atención al ciudadano y lenguaje claro en la función pública
- 12.9 Cronograma de Actividades Bienestar Social 2021
- 12.10 Cronograma de Capacitación de Bienestar Social - Vigencia 2021
- 12.11 Plan de Inducción, capacitación y entrenamiento 2021
- 12.12 Plan de Trabajo SST 2021
- 12.13 Plan Estratégico de Talento Humano 2021
- 12.14 Plan Anual de Vacantes 2021
- 12.15 Guía de implementación de la política de integridad
- 12.16 Código de integridad
- 12.17 Política de Administración del Riesgo
- 12.18 Resolución No 118 del 05 de Abril de 2021
- 12.19 Resolución No 119 del 05 de abril de 2021
13 Sistema integral de conservacion Documental
- 13.1 Correspondencia Programa de sistema integral
- 13.2 Plan de Preservacion digital a largo plazo
- 13.3 Procedimiento de transferencia documental
- 13.4 Programa de Almacenacimiento y Realmacenamiento
- 13.5 Programa de capacitacion y sensibilizacion
- 13.6 Programa de inspección y mantenimiento
- 13.7 Programa de monitoreo y control de condiciones ambientales
- 13.8 Programa de prevencion de emergencias y atención de desastres
- 13.9 Programa de saneamiento ambiental: limpieza, desinfección, desratización y desinfección
14 Documentos de Rendición de cuentas
- 14.1 Informe de Rendición de Cuentas PDET Santa Marta
- 14.2 Anexo Proyectos PDET Santa Marta
- 14.3 Plan de rendición de cuentas 2021
- 14.4 Plan de Acción Distrital 2021
- 14.5 Rendición de cuentas 2020
- 14.6 Rendición de Cuentas 2019
- 14.7 Rendición de Cuentas 2018
- 14.8 Rendición de Cuentas 2017
- 14.9 Rendición de Cuentas 2016
- 14.10 Rendición de Cuentas 2015